平安保险的基本法是什么？平安基本法主要内容有哪些？

平安保险的基本法是什么?

平安保险的基本法是指平安【ān】保险公司为【wéi】保险代【dài】理人保险从业人员设【shè】计的一套管理办法，包括新底薪、增员奖、业【yè】务员【yuán】分级管理、业务员【yuán】考核【hé】标准、主【zhǔ】管直接管理津贴加入活动率系【xì】数、经理津贴加【jiā】入活动率【lǜ】和新比【bǐ】例系数【shù】、业务【wù】员【yuán】就业变更、业务人员工作职责、业务【wù】人员福【fú】利、业【yè】务人【rén】员佣【yòng】金计算方法、业务人【rén】员工作规范等。

平安基本法主要内容有哪些?

平安基本法主要内容有：

1.平安保险公司的基本管理办法;

2.保【bǎo】险【xiǎn】业务人员【yuán】的聘用及异动【dòng】，包括聘用年龄、学【xué】历等方面的规定等;

3.保险业务人员的工作职责;

4.保险业务人员的日常管理;

5.保险业务人员品质管理办法;

6.保险业务人员的福利，包括年终奖等;

7.保险业务人员的待遇，包括基本工资、佣金的计算方式等;

8.保【bǎo】险业【yè】务人员【yuán】的考核基本规定【dìng】，包括考核期的规【guī】定、考核方式等。